Warum bleiben Menschen in Unternehmen – und warum kündigen sie innerlich trotzdem? Mit dieser zentralen Frage beschäftigte sich der zweite wir4HR-Zirkel 2026, zu dem die wir4-Wirtschaftsförderung HR-Verantwortliche aus unterschiedlichsten Unternehmen der wir4-Region eingeladen hatte.

Unter dem Titel „Warum Menschen bleiben – und warum sie innerlich kündigen“ erhielten die Teilnehmenden im ENNI Sportpark Rheinkamp praxisnahe Einblicke in die psychologischen Faktoren moderner Mitarbeiterbindung. Referentin Larissa Schwinges-Hess, Executive Coach und Personalpsychologin bei HEARTtimes, zeigte in einem interaktiven Workshop auf, welche Hebel Unternehmen nutzen können, um Motivation, Identifikation und langfristige Bindung ihrer Mitarbeitenden nachhaltig zu stärken.

Im Mittelpunkt standen dabei aktuelle Herausforderungen der Arbeitswelt, emotionale Bindungsfaktoren sowie konkrete Ansätze, die sich direkt in den Unternehmensalltag übertragen lassen. Besonders geschätzt wurde von den Teilnehmenden der offene Austausch untereinander sowie die Möglichkeit, eigene Erfahrungen und Fragestellungen einzubringen.

Das durchweg positive Feedback verdeutlichte erneut, wie wichtig Formate wie der wir4HR-Zirkel für die Unternehmen der Region sind. Neben fachlichen Impulsen bot die Veranstaltung vor allem Raum für Vernetzung, neue Perspektiven und praxisorientierte Lösungsansätze rund um die Themen Fachkräftesicherung und moderne Arbeitskultur.

Die wir4-Wirtschaftsförderung bedankt sich herzlich bei Larissa Schwinges-Hess für den inspirierenden Workshop sowie beim ENNI Sportpark Rheinkamp für die herzliche Gastfreundschaft und die angenehme Veranstaltungsatmosphäre.